2024年金融行業(yè)需要哪些高級人才以及年薪多少？

     發(fā)布時間：2024-08-21 10:08:02

金融行業(yè)需要的高級人才包括數(shù)據(jù)科學家、金融科技專家、網(wǎng)絡(luò)安全專家、人工智能和機器學習工程師、民族復(fù)雜性專家、金融分析師、金融風險管理師、金融工程師、特許財富管理師、副總裁級高管、稽查監(jiān)管人員、產(chǎn)品開發(fā)人員、后臺工作人員等。?

金融行業(yè)的發(fā)展趨勢和市場需求日益多元化和技術(shù)化，對人才的需求也隨之變化。以下是一些具體的人才需求說明：

?數(shù)據(jù)科學家?：隨著金融決策越來越依賴于高級數(shù)據(jù)分析，如預(yù)測性分析和機器學習，對數(shù)據(jù)科學家的需求預(yù)計將增長。

?金融科技專家?：隨著金融科技(FinTech)領(lǐng)域的發(fā)展，需要理解區(qū)塊鏈、AI和自動化的專業(yè)人士。

?網(wǎng)絡(luò)安全專家?：鑒于金融行業(yè)對數(shù)據(jù)安全的重視，網(wǎng)絡(luò)安全專家將成為核心人才。

?人工智能和機器學習工程師?：金融行業(yè)越來越多地依賴于AI和機器學習技術(shù)，因此對這些領(lǐng)域的專業(yè)人才需求增加。

?民族復(fù)雜性專家?：隨著全球化的加速，金融行業(yè)需要理解和導航全球市場復(fù)雜性的專業(yè)人才。

?金融分析師?和?金融風險管理師?：金融市場的發(fā)展需要具備專業(yè)知識和經(jīng)驗的人才進行風險管理和市場分析。

?金融工程師?和?特許財富管理師?：這些職位注重金融市場交易與金融工具的可操作性，以及財富管理。

?副總裁級高管?和?稽查監(jiān)管人員?：這些職位在金融企業(yè)中扮演著重要的管理和監(jiān)督角色。

?產(chǎn)品開發(fā)人員?和?后臺工作人員?：這些職位在金融企業(yè)的日常運營中扮演著關(guān)鍵角色，需要具備財務(wù)、結(jié)算、稅務(wù)等方面的經(jīng)驗。

此外，隨著銀行等金融機構(gòu)對高級催收管理人才的需求增加，具備相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗的催收人才也成為了行業(yè)“香餑餑”。這些人才不僅需要具備扎實的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，還需要具備良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力和創(chuàng)新思維，以適應(yīng)金融行業(yè)快速發(fā)展的需求?。

金融行業(yè)高級人才的年薪范圍廣泛，具體取決于職位、公司規(guī)模、地區(qū)等因素。?

對于金融IT公司的高級技術(shù)工程師，年薪范圍大約在?￥12-18萬?之間，這基于近一年的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，其中100%的崗位年薪在￥12-18萬之間?。

在金融高管層面，有些高管年薪可以達到千萬級別。例如，2017年，有7位金融高管的年薪過千萬，而年薪超過1000萬的有7人，這主要來自于券商和保險行業(yè)?。

對于銀行中層干部，年薪至少在?40萬以上?，而對于銀行高管，平均薪酬達到了?80萬元左右??。

綜上所述，金融行業(yè)高級人才的年薪范圍可以從12萬到千萬不等，具體取決于職位和所在機構(gòu)。